可是仔细分析一下西方社会的综合福利，如果那些身体确实不适合工作，或者在60岁以后找不到合适工作的人们，其生活还是由社会给予解决的。

中国的退休年龄，现在确实需要调整。首先，现在中国的女性存活年龄比男性高出很多，而随着社会男女平等环境的营造，女性接受教育和参加社会活动、体育锻炼的机会不比男性少，所以，女性职工50岁退休(干部55岁)的年龄似乎应该男女平等了。至少可以增加到接近60岁。那样的话，职工的养老金状况就可以有所改善。而目前中国60岁退休的年龄，从中国人的体质和中国社会的结构看，没有必要很快调整，因为目前退休下来的人们，很多也在为社会就业做贡献，他们一方面可以让出社会就业机会给下一代人；另一方面，可以在家里帮助年轻人带孩子，使得年轻人就业更稳定。

如果考虑到西方人一生的就业时间，中国人60岁时，已经差不多工作35年至40年了。按照现在的计算标准，养老金是工资收入的约50%，那么中国人的养老金，如果没有货币贬值，完全是自己年轻时提前支付来给自己养老，因为现在人均寿命刚刚达到80岁。

研究退休年龄的时候，除了要参照西方社会的实际退休年龄，更应看到西方社会那些60岁以上老年人工作的状况和效率。同时要综合考察西方的其他社会福利，观察西方人从小到大的食物结构和身体健康状况。